為加強(qiáng)科技人才隊(duì)伍建設(shè)，大鵬新區(qū)實(shí)施“鵬程計(jì)劃”科技人才評(píng)聘政策，鼓勵(lì)用人主體在基礎(chǔ)研究、應(yīng)用基礎(chǔ)研究、技術(shù)攻關(guān)、成果產(chǎn)業(yè)化等科技領(lǐng)域，引進(jìn)培養(yǎng)科技領(lǐng)軍人才和青年科技人才。獲評(píng)“鵬程計(jì)劃”科技人才的，給予崗位獎(jiǎng)勵(lì)?，F(xiàn)將大鵬新區(qū)“鵬程計(jì)劃”科技人才2024年度申報(bào)工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下，請(qǐng)申請(qǐng)人和用人單位根據(jù)要求準(zhǔn)備并組織申報(bào)工作。

　　一、“鵬程計(jì)劃”科技人才類別設(shè)置

　　“鵬程計(jì)劃”科技人才按照“以事定崗、按崗聘用”原則由用人單位聘用，評(píng)為A、B、C、D四個(gè)類別。A、B、C類科技人才任期5年，可以柔性引進(jìn)使用人才（不超過(guò)30%）。D類科技人才任期3年，應(yīng)全職引進(jìn)。4個(gè)類別均可進(jìn)行預(yù)評(píng)審，即支持用人單位組織計(jì)劃全職引進(jìn)、但尚未入職的科技人才，先行申報(bào)；評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)的，在2024年內(nèi)全職引進(jìn)并與用人單位簽訂協(xié)議，即可享受“鵬程計(jì)劃”科技人才相應(yīng)待遇。

　　每位人才只能獲得1個(gè)任期同一類別崗位獎(jiǎng)勵(lì)，類別上升的，按新類別獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，但應(yīng)扣除原類別已領(lǐng)取獎(jiǎng)勵(lì)金額。

　　二、申報(bào)條件

　?。ㄒ唬┰O(shè)崗單位

　　除教育系統(tǒng)、衛(wèi)生健康系統(tǒng)、文化體育領(lǐng)域外，在基礎(chǔ)研究、應(yīng)用基礎(chǔ)研究、技術(shù)攻關(guān)、成果產(chǎn)業(yè)化等科技領(lǐng)域設(shè)置工作崗位的、依法在大鵬新區(qū)注冊(cè)登記并正常運(yùn)作的獨(dú)立法人機(jī)構(gòu)。

　?。ǘ┩扑]人選

　　1.專業(yè)水平

　　“鵬程計(jì)劃”科技人才聘用對(duì)象應(yīng)當(dāng)具備與該崗位任務(wù)目標(biāo)相匹配的專業(yè)水平和管理能力。鼓勵(lì)用人單位引進(jìn)聘用海外優(yōu)秀專家人才。

　　A類科技人才應(yīng)處于本領(lǐng)域、本專業(yè)世界一流或國(guó)內(nèi)頂尖水平。做出系統(tǒng)的、創(chuàng)造性成就和重大貢獻(xiàn)，其研究成果、業(yè)績(jī)成就已獲得國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)界或業(yè)內(nèi)的廣泛認(rèn)可和尊崇；或其科技成果轉(zhuǎn)化取得突出的社會(huì)和經(jīng)濟(jì)效益，承擔(dān)行業(yè)共性關(guān)鍵技術(shù)突破的領(lǐng)軍人才。

　　B類科技人才應(yīng)處于本領(lǐng)域、本專業(yè)國(guó)際先進(jìn)或國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平。取得較為優(yōu)秀的成果，顯示出較強(qiáng)的業(yè)界影響力，其研究成果、業(yè)績(jī)成就已獲得國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)界或業(yè)內(nèi)認(rèn)可的人才；或其科技成果轉(zhuǎn)化取得較大的社會(huì)和經(jīng)濟(jì)效益，承擔(dān)行業(yè)共性關(guān)鍵技術(shù)突破的技術(shù)帶頭人。

　　C類科技人才應(yīng)在本領(lǐng)域、本專業(yè)有一定影響力。取得有一定影響力的研究成果、業(yè)績(jī)成績(jī)；或其科技成果轉(zhuǎn)化取得一定的社會(huì)和經(jīng)濟(jì)效益，承擔(dān)行業(yè)共性關(guān)鍵技術(shù)突破的技術(shù)骨干。

　　D類科技人才為優(yōu)秀青年骨干人才，具有優(yōu)秀的發(fā)展?jié)摿Α?/span>

　　申報(bào)各類“鵬程計(jì)劃”科技人才時(shí)，應(yīng)達(dá)到的能力水平可以參考附件1，附件1各項(xiàng)成就僅作為水平參考，不作為直接認(rèn)定依據(jù)，能否獲評(píng)以專家評(píng)審結(jié)果為準(zhǔn)。

　　2.基本條件

　?。?）遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，有良好職業(yè)道德，無(wú)違法違紀(jì)行為。

　　（2）自主創(chuàng)新能力強(qiáng)，具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目蒲凶黠L(fēng)和科學(xué)、求實(shí)、團(tuán)結(jié)、協(xié)作的精神。

　　（3）聘任A、B、C、D類科技人才時(shí)，年齡分別不超過(guò)70、60、50、40周歲。特別優(yōu)秀的，經(jīng)研究，可適當(dāng)放寬年齡要求。

　　3.工作條件

　?。?）全職在大鵬新區(qū)工作的：應(yīng)與設(shè)崗單位簽訂3年以上勞動(dòng)（聘用）合同，在大鵬新區(qū)依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、申報(bào)工資薪金個(gè)人所得稅。每年實(shí)際履職時(shí)間不應(yīng)少于9個(gè)月。

　　若設(shè)崗單位為大鵬新區(qū)認(rèn)定的上一年度重點(diǎn)企業(yè)或具有省部級(jí)及以上重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室的單位，且社保關(guān)系在深圳市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局直屬分局，視為在大鵬新區(qū)繳納社保。

　　國(guó)（境）外申請(qǐng)人、已退休申請(qǐng)人，如無(wú)法提供參保證明，可提供商業(yè)工傷險(xiǎn)、意外險(xiǎn)證明或情況說(shuō)明。

　?。?）尚未全職引入的：應(yīng)與設(shè)崗單位簽訂意向引進(jìn)協(xié)議。入選后，應(yīng)在當(dāng)年內(nèi)全職引入設(shè)崗單位，開(kāi)始在大鵬新區(qū)依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、申報(bào)工資薪金個(gè)人所得稅；當(dāng)年內(nèi)未全職引入的，取消入選資格，可繼續(xù)參加后續(xù)評(píng)選。

　?。?）選擇柔性引才的：可以不改變新區(qū)外（海外）人才的人事、檔案、戶籍、社保等關(guān)系，應(yīng)與設(shè)崗單位簽訂工作協(xié)議，應(yīng)約定每年在崗工作時(shí)間不少于3個(gè)月，并在大鵬新區(qū)依法納稅。

　　4.其他條件

　　深圳市認(rèn)定的高層次專業(yè)人才、海外高層次人才、“鵬城孔雀計(jì)劃”特聘崗位專家及新區(qū)認(rèn)定的“鵬程計(jì)劃”優(yōu)秀人才，任期內(nèi)不可參評(píng)“鵬程計(jì)劃”科技人才，任期結(jié)束后可參評(píng)A、B、C類科技人才。領(lǐng)取過(guò)大鵬新區(qū)杰出人才和高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼、大鵬新區(qū)在站博士后生活補(bǔ)貼、其他區(qū)對(duì)深圳市高層次人才配套獎(jiǎng)勵(lì)的，可參評(píng)“鵬程計(jì)劃”科技人才，獲評(píng)后發(fā)放的崗位獎(jiǎng)勵(lì)應(yīng)扣除上述已領(lǐng)取獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。剩余獎(jiǎng)勵(lì)金額按照任期，分年度平均發(fā)放。

　　三、評(píng)選流程

　?。ㄒ唬﹤€(gè)人申請(qǐng)。申請(qǐng)人每人每次只能申報(bào)一種類型科技人才，不進(jìn)行調(diào)劑。申請(qǐng)人按通知要求客觀、如實(shí)填寫附件2《大鵬新區(qū)“鵬程計(jì)劃”科技人才2024年度申報(bào)表》并提供相關(guān)證明材料，報(bào)至所在設(shè)崗單位。

　?。ǘ﹩挝粚徍思皥?bào)送。申請(qǐng)人所在設(shè)崗單位對(duì)申請(qǐng)人材料的真實(shí)性進(jìn)行審核，審核通過(guò)的，加具推薦意見(jiàn)，連同相關(guān)證明材料，于2024年5月30日17:30前報(bào)送至新區(qū)組織人事局（大鵬新區(qū)金嶺路1號(hào)1610辦公室劉先生、馮女士），逾期不受理。新區(qū)組織人事局不接受個(gè)人申請(qǐng)。

　?。ㄈ┖藴?zhǔn)和評(píng)審。由新區(qū)組織人事局對(duì)申請(qǐng)人進(jìn)行資格審查，對(duì)于申報(bào)材料不齊的，應(yīng)告知申請(qǐng)人或設(shè)崗單位一次性補(bǔ)正，設(shè)崗單位應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)提交補(bǔ)正材料，逾期不補(bǔ)正的自動(dòng)視為放棄申報(bào)；對(duì)于不符合基本條件、工作條件或其他條件的，不予通過(guò)并告知設(shè)崗單位或申報(bào)人。資格審查通過(guò)的，由新區(qū)組織人事局分領(lǐng)域分賽道組織開(kāi)展專家評(píng)審（重點(diǎn)評(píng)審人才能力、貢獻(xiàn)及其正在承擔(dān)或計(jì)劃承擔(dān)的項(xiàng)目情況），視情況采取現(xiàn)場(chǎng)答辯、會(huì)議評(píng)審、通訊評(píng)審或主審制等方式。評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)的，列為相應(yīng)類別擬聘用對(duì)象。

　　（四）公示和簽約。設(shè)崗單位應(yīng)在收到結(jié)果反饋后5個(gè)工作日內(nèi)，對(duì)本單位“鵬程計(jì)劃”科技人才擬聘用對(duì)象進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日（有特殊規(guī)定的從其規(guī)定）。公示無(wú)異議或異議不成立的，由設(shè)崗單位和擬聘用對(duì)象簽訂協(xié)議（協(xié)議應(yīng)明確崗位聘期、任務(wù)內(nèi)容、約束性考核目標(biāo)、退出方式、失信懲戒等相關(guān)事項(xiàng)），確定為相應(yīng)崗位聘用對(duì)象，并報(bào)新區(qū)組織人事局備案。

　　四、其他說(shuō)明

　　1.獲評(píng)大鵬新區(qū)“鵬程計(jì)劃”科技人才后，自簽訂協(xié)議次月起享受相應(yīng)類別崗位獎(jiǎng)勵(lì)，崗位獎(jiǎng)勵(lì)按實(shí)際履職月份計(jì)算，根據(jù)考核評(píng)估結(jié)果按年度發(fā)放。崗位獎(jiǎng)勵(lì)均為稅前金額，應(yīng)交稅費(fèi)由申請(qǐng)人自行承擔(dān)。

　　2.獲評(píng)大鵬新區(qū)“鵬程計(jì)劃”科技人才后，可以獲得“大鵬英才卡”“大鵬候鳥(niǎo)卡”，按規(guī)定享受住房、醫(yī)療保健、子女教育等相應(yīng)服務(wù)措施。具體事宜，另行通知獲評(píng)人才。

　　3.設(shè)崗單位應(yīng)科學(xué)制定考核標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)聘用對(duì)象的履約情況進(jìn)行年度考核。任期屆滿的，設(shè)崗單位應(yīng)對(duì)聘用對(duì)象的任期履約情況開(kāi)展績(jī)效評(píng)估。年度考核結(jié)果和任期績(jī)效評(píng)估結(jié)果應(yīng)向新區(qū)組織人事局備案。年度考核不合格的，停發(fā)其當(dāng)年度崗位獎(jiǎng)勵(lì)。連續(xù)兩次年度考核不合格的，終止其崗位獎(jiǎng)勵(lì)。任期績(jī)效評(píng)估不合格的，停發(fā)最后一年度崗位獎(jiǎng)勵(lì)。

　　4.聘用對(duì)象主動(dòng)提出解聘或更換工作單位的，終止其崗位獎(jiǎng)勵(lì)，按當(dāng)年度實(shí)際履職時(shí)間計(jì)算獎(jiǎng)勵(lì)；聘用對(duì)象未經(jīng)設(shè)崗單位或評(píng)聘管理部門同意更換工作單位，或存在其他重大問(wèn)題的，終止其崗位獎(jiǎng)勵(lì)，不再發(fā)放當(dāng)年度崗位獎(jiǎng)勵(lì)。

　　5.設(shè)崗單位原則上應(yīng)當(dāng)在每年3月底前，形成本單位“鵬程計(jì)劃”科技人才崗位績(jī)效自評(píng)報(bào)告，報(bào)送新區(qū)組織人事局備案。

　　6.年度考核、任期評(píng)估、崗位獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)指南等事項(xiàng)另行通知設(shè)崗單位或聘用對(duì)象。

　　7.本通知由大鵬新區(qū)組織人事局負(fù)責(zé)解釋。政策咨詢電話：0755-28333204（2024年5月30日前，工作日9:00-12:00、14:00-17:30）。

　　附件：

　　1.大鵬新區(qū)“鵬程計(jì)劃”科技人才能力水平參考

　　2.大鵬新區(qū)“鵬程計(jì)劃”科技人才2024年度申報(bào)表

　　3.大鵬新區(qū)“鵬程計(jì)劃”科技人才申報(bào)封面

　　深圳市大鵬新區(qū)組織人事局

　　2024年2月21日

附件1

大鵬新區(qū)“鵬程計(jì)劃”科技人才能力水平參考

一、A類科技人才應(yīng)處于本領(lǐng)域、本專業(yè)世界一流或國(guó)內(nèi)頂尖水平，具備下列條件或達(dá)到同等能力水平的可以申報(bào)：

1.諾貝爾獎(jiǎng)（物理、化學(xué)、生理或醫(yī)學(xué)獎(jiǎng)）獲得者

2.中國(guó)科學(xué)院、中國(guó)工程院院士和發(fā)達(dá)國(guó)家（地區(qū)）科學(xué)院、工程院院士

3.中國(guó)國(guó)家最高科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)、科普利獎(jiǎng)?wù)?、圖靈獎(jiǎng)、菲爾茲獎(jiǎng)、沃爾夫數(shù)學(xué)獎(jiǎng)、阿貝爾獎(jiǎng)、克拉福德獎(jiǎng)、笛卡爾獎(jiǎng)、拉斯克獎(jiǎng)、日本國(guó)際獎(jiǎng)、京都獎(jiǎng)、邵逸夫獎(jiǎng)等獲得者

4.入選國(guó)家重點(diǎn)人才工程創(chuàng)新人才項(xiàng)目、創(chuàng)業(yè)人才項(xiàng)目的專家，或創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目中的頂尖人才和團(tuán)隊(duì)帶頭人

5.入選“國(guó)家特支計(jì)劃”杰出人才、科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才、科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才

6.百千萬(wàn)人才工程第一、第二層次人選

7.新世紀(jì)百千萬(wàn)人才工程國(guó)家級(jí)人選

8.國(guó)家有突出貢獻(xiàn)的中青年專家

9.中國(guó)科學(xué)院、中國(guó)工程院有效候選人

10.獲得國(guó)家自然科學(xué)基金“國(guó)家杰出青年科學(xué)基金”資助的項(xiàng)目主持人；獲得國(guó)家自然科學(xué)基金“創(chuàng)新研究群體”資助項(xiàng)目的學(xué)術(shù)帶頭人；獲得國(guó)家自然科學(xué)基金“重大項(xiàng)目基金”資助的項(xiàng)目主持人

11.國(guó)家科技重大專項(xiàng)首席科學(xué)家或總體專家組成員或?qū)＜医M組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)

12.國(guó)家“973計(jì)劃”項(xiàng)目首席科學(xué)家、承擔(dān)研究任務(wù)的項(xiàng)目專家組成員

13.國(guó)家“863計(jì)劃”領(lǐng)域主題專家組組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)、召集人

14.獲得國(guó)家自然科學(xué)獎(jiǎng)一、二等獎(jiǎng)，國(guó)家技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)一、二等獎(jiǎng)，國(guó)家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)的項(xiàng)目排名前3的完成人，或獲與上述獎(jiǎng)項(xiàng)相當(dāng)層次獎(jiǎng)項(xiàng)者

15.廣東省“珠江人才計(jì)劃”杰出人才、廣東省“廣東特支計(jì)劃”杰出人才、深圳市“鵬城孔雀計(jì)劃”A檔特聘崗位專家，或與上述水平相當(dāng)者

16.獲中國(guó)青年科技獎(jiǎng)特別獎(jiǎng)的個(gè)人

17.國(guó)家實(shí)驗(yàn)室主任、副主任、學(xué)術(shù)委員會(huì)主任，國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室主任、學(xué)術(shù)委員會(huì)主任，國(guó)家工程實(shí)驗(yàn)室、國(guó)家工程（技術(shù)）研究中心、國(guó)家能源研發(fā)（實(shí)驗(yàn)）中心主任

18.國(guó)家重大科研儀器設(shè)備研制專項(xiàng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人

19.全國(guó)杰出專業(yè)技術(shù)人才

20.中國(guó)專利金獎(jiǎng)前2名（為專利原始發(fā)明人及設(shè)計(jì)人）

21.中華技能大獎(jiǎng)獲得者

22.國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組織科技相關(guān)技術(shù)委員會(huì)（分委會(huì)）主席

23.其他與上述能力水平相當(dāng)者

二、B類科技人才應(yīng)處于本領(lǐng)域、本專業(yè)國(guó)際先進(jìn)或國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平，具備下列條件或達(dá)到同等能力水平的可以申報(bào)：

1.中國(guó)科學(xué)院重點(diǎn)人才計(jì)劃入選者

2.省、部（重點(diǎn)）實(shí)驗(yàn)室主任、學(xué)術(shù)委員會(huì)主任，省、部工程實(shí)驗(yàn)室主任，省、部工程研究中心主任

3.國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、國(guó)家工程實(shí)驗(yàn)室、國(guó)家工程（技術(shù)）研究中心、國(guó)家能源研發(fā)（實(shí)驗(yàn)）中心副主任，工程學(xué)術(shù)（技術(shù)）委員會(huì)主任，國(guó)家工程實(shí)驗(yàn)室、國(guó)家能源研發(fā)（實(shí)驗(yàn)）中心學(xué)術(shù)委員會(huì)主任

4.國(guó)家引進(jìn)境外技術(shù)人才項(xiàng)目計(jì)劃的首席外國(guó)專家項(xiàng)目的入選專家

5.國(guó)家地方聯(lián)合工程實(shí)驗(yàn)室主任

6.科技部創(chuàng)新人才推進(jìn)計(jì)劃中青年科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才、科技創(chuàng)業(yè)人才、重點(diǎn)領(lǐng)域創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)帶頭人

7.入選國(guó)家重點(diǎn)人才工程青年人才項(xiàng)目、創(chuàng)新人才短期項(xiàng)目、高層次外國(guó)專家短期項(xiàng)目的專家

8.入選“國(guó)家特支計(jì)劃”青年拔尖人才

9.國(guó)家科技重大專項(xiàng)專家組成員，項(xiàng)目（課題）第一副組長(zhǎng)、分課題組長(zhǎng)

10.國(guó)家科技支撐（攻關(guān)）計(jì)劃課題第一負(fù)責(zé)人

11.國(guó)家“973計(jì)劃”項(xiàng)目首席科學(xué)家助理、課題組第一負(fù)責(zé)人

12.國(guó)家“863計(jì)劃”主題項(xiàng)目或重大項(xiàng)目首席專家，國(guó)家“863計(jì)劃”專題組組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)

13.科技部國(guó)際科技合作計(jì)劃項(xiàng)目中方項(xiàng)目第一負(fù)責(zé)人

14.廣東省“珠江人才計(jì)劃”領(lǐng)軍人才、廣東省“廣東特支計(jì)劃”領(lǐng)軍人才、深圳市“鵬城孔雀計(jì)劃”B檔特聘崗位專家，或與上述水平相當(dāng)者

15.入選廣東省“珠江人才計(jì)劃”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)、“廣東特支計(jì)劃”本土創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)、深圳市“孔雀計(jì)劃”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的帶頭人

16.入選“國(guó)家海外高層次人才引進(jìn)計(jì)劃”頂尖人才與創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目的團(tuán)隊(duì)核心成員

17.省、部、軍隊(duì)、國(guó)防科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)前3名，省、部、軍隊(duì)、國(guó)防技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)前3名，省、部、軍隊(duì)、國(guó)防科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)特等獎(jiǎng)前5名、一等獎(jiǎng)前3名

18.省、部級(jí)有突出貢獻(xiàn)的中青年專家（專業(yè)技術(shù)人才）

19.高等院校省重點(diǎn)學(xué)科帶頭人

20.有能力在Nature、Science、Cell或所在專業(yè)領(lǐng)域影響因子30以上的著名科技期刊發(fā)表論文的第一作者或通訊作者

21.享受國(guó)務(wù)院政府特殊津貼、深圳市政府特殊津貼的人員

22.國(guó)家科技重大專項(xiàng)專家組成員

23.國(guó)家自然科學(xué)基金“重點(diǎn)項(xiàng)目”“重大項(xiàng)目”“重大國(guó)際（地區(qū)）合作研究項(xiàng)目”或“優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目”資助的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人

24.獲得“全國(guó)技術(shù)能手”榮譽(yù)稱號(hào)的技術(shù)技能型、復(fù)合技能型高技能人才

25.其他與上述能力水平相當(dāng)者

三、C類科技人才應(yīng)在本領(lǐng)域、本專業(yè)有一定影響力，具備下列條件或達(dá)到同等能力水平的可以申報(bào)：

1.深圳市政府主辦的海外創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽總決賽獲獎(jiǎng)項(xiàng)目的主要核心成員

2.獲得中國(guó)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽總決賽企業(yè)組、團(tuán)隊(duì)組前3名，全國(guó)農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽企業(yè)成長(zhǎng)組、初創(chuàng)項(xiàng)目組一等獎(jiǎng)

3.入選廣東省“珠江人才計(jì)劃”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)、“廣東特支計(jì)劃”本土創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)、深圳市“孔雀計(jì)劃”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目的團(tuán)隊(duì)核心成員（前3名）

4.入選的廣東省“珠江人才計(jì)劃”科技創(chuàng)新青年拔尖人才、廣東省“廣東特支計(jì)劃”科技創(chuàng)新青年拔尖人才，深圳市“鵬城孔雀計(jì)劃”C檔特聘崗位專家，或與上述水平相當(dāng)者

5.國(guó)家“973計(jì)劃”課題組第二、三負(fù)責(zé)人

6.國(guó)家“863計(jì)劃”課題組組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)，子課題負(fù)責(zé)人

7.國(guó)家科技重大專項(xiàng)分課題副組長(zhǎng)，國(guó)家科技支撐（攻關(guān)）計(jì)劃課題第二、三負(fù)責(zé)人

8.科技部國(guó)際科技合作計(jì)劃項(xiàng)目中方主要參加人員

9.市（地級(jí)市以上）、廳（重點(diǎn)）實(shí)驗(yàn)室主任、市技術(shù)中心主任、市工程技術(shù)研究中心主任，市工程實(shí)驗(yàn)室主任，省工程實(shí)驗(yàn)室學(xué)術(shù)委員會(huì)主任

10.國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)第一負(fù)責(zé)人、市高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)第一負(fù)責(zé)人

11.獲得國(guó)家自然科學(xué)基金面上項(xiàng)目、重大研究計(jì)劃項(xiàng)目、青年科學(xué)基金項(xiàng)目資助的項(xiàng)目第一人

12.高等院校教授或研究員

13.廣東省引進(jìn)創(chuàng)新科研團(tuán)隊(duì)核心成員

14.省級(jí)技術(shù)能手、“鵬城工匠”獲得者

15.其他與上述能力水平相當(dāng)者

四、D類科技人才為優(yōu)秀青年骨干人才，具備下列條件或達(dá)到同等能力水平的可以申報(bào)：

1.市級(jí)或市級(jí)以上項(xiàng)目主管部門推薦的國(guó)家重點(diǎn)人才工程申報(bào)者

2.有能力以第一作者或通訊作者在國(guó)際高水平科技期刊（期刊所在各專業(yè)領(lǐng)域位于《期刊引進(jìn)報(bào)告》JCR一區(qū)）發(fā)表論文3篇以上

3.入選“博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃”

4.獲得中國(guó)博士后科學(xué)基金資助

5.廣東省自然科學(xué)杰出青年基金資助項(xiàng)目獲得者

6.研究領(lǐng)域?qū)儆谛聟^(qū)重點(diǎn)發(fā)展產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的優(yōu)秀在站博士后、出站博士后

7.世界知名大學(xué)（畢業(yè)當(dāng)年綜合排名前50名或?qū)I(yè)排名前10名）獲得博士學(xué)位，繼續(xù)從事科技工作

8.其他與上述能力水平相當(dāng)者

附件2

大鵬新區(qū)“鵬程計(jì)劃”科技人才2024年度申報(bào)表

申報(bào)人姓名:

工作單位:

專業(yè)領(lǐng)域:

申報(bào)類別:   ¨ A類

¨ B類

¨ C類

¨ D類

（請(qǐng)仔細(xì)閱讀填寫說(shuō)明，按要求準(zhǔn)備相關(guān)材料）

深圳市大鵬新區(qū)組織人事局制

填寫說(shuō)明

一、此表填寫內(nèi)容真實(shí)性由填寫人負(fù)責(zé)，如有虛假，責(zé)任自負(fù)，5年內(nèi)不再受理其“鵬程計(jì)劃”科技人才評(píng)聘申請(qǐng)。

二、各類榮譽(yù)稱號(hào)、獲獎(jiǎng)成果、發(fā)明專利、代表性論文、著作、研究技術(shù)報(bào)告及承擔(dān)項(xiàng)目等，需按本申報(bào)表填寫順序附證明材料（原件或復(fù)印件），并裝訂成冊(cè)。裝訂順序?yàn)椋罕旧陥?bào)表-證明材料目錄-證明材料。冊(cè)子一式三份。經(jīng)所在單位審核、出具推薦意見(jiàn)、蓋騎縫章后，裝入自備檔案袋內(nèi)。完整填寫《“鵬程計(jì)劃”科技人才申報(bào)封面》表格，貼在檔案袋正面，統(tǒng)一報(bào)送大鵬新區(qū)金嶺路1號(hào)大鵬新區(qū)管委會(huì)1610辦公室。

三、申報(bào)表填寫內(nèi)容及所附材料不得涉及國(guó)家機(jī)密。如確需提供涉密材料的，涉密部分材料必須按國(guó)家有關(guān)保密規(guī)定另行報(bào)送，并附單位密級(jí)證明。嚴(yán)禁報(bào)送絕密級(jí)材料。

四、提供（1）申報(bào)人身份證或護(hù)照等合法有效身份證明（2）勞動(dòng)合同、意向全職引進(jìn)協(xié)議或柔性引進(jìn)協(xié)議（3）所在單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照或法人登記證書，各一份。

五、所有申報(bào)材料須提交電子版（PDF格式，文件名：?jiǎn)挝幻Q+申報(bào)人姓名+申報(bào)類別），與紙質(zhì)版材料完全對(duì)應(yīng)，電子版材料必須清晰可辨, 文件大小控制在30M以內(nèi)。

單位聯(lián)系人：        聯(lián)系電話：           2024 年   月   日

附件3

“鵬程計(jì)劃”科技人才申報(bào)封面

編號(hào)：